Theo đó, tổng số biên chế công chức trong cơ quan hành chính nhà nước: 1.835 chỉ tiêu. Trong đó: Biên chế giao cho các sở, ban, ngành tỉnh: 916 chỉ tiêu. Biên chế giao cho Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã, thành phố: 919 chỉ tiêu.

Về số lượng người làm việc trong đơn vị sự nghiệp công lập thuộc tỉnh 32.338 chỉ tiêu. Trong đó: Sự nghiệp Giáo dục - Đào tạo: 28.681 chỉ tiêu; Sự nghiệp Y tế: 2.521 chỉ tiêu; Sự nghiệp Văn hoá - Thể thao: 265 chỉ tiêu; Sự nghiệp khác: 871 chỉ tiêu.

Tổng số lượng người làm việc trong các tổ chức hội quần chúng được Đảng và Nhà nước giao nhiệm vụ: 102 chỉ tiêu.

Quyết nghị cũng đề ra một số giải pháp cụ thể như: Tăng cường công tác quán triệt, phổ biến Nghị quyết, Kết luận của Bộ Chính trị, Ban Chấp hành Trung ương Đảng và chủ trương của tỉnh về sắp xếp tổ chức bộ máy, tinh giản biên chế, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức.

Tiếp tục thực hiện Nghị quyết số 18 ngày 25 tháng 10 năm 2017 và Nghị quyết số 19 ngày 25 tháng 10 năm 2017 của Ban Chấp hành Trung ương Đảng. Tiếp tục thực hiện tinh giản biên chế, gắn với cơ cấu, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức. Tăng cường công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện quản lý, sử dụng biên chế và thực hiện tinh giản biên chế trong các cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập.